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Spécialiste Caméra Gameplay

Description du poste

Ce que tu feras

Tu seras responsable de développer le jeu de caméra.Les fonctions principales et habituelles de cet emploi sont :

• En collaboration avec le directeur de jeu, le directeur créatif et le directeur level design, développer le style, les besoins et le rôle des caméras dans l’expérience globale du jeu;
• Concevoir et implémenter le système qui supportera les caméras utilisées selon le style, les besoins et les contraintes reliés au type de jeu donné;
• Mettre en place un système de caméra pour assurer le confort dans les contrôles du personnage tout en prenant en compte son interaction avec l’environnement;
• Accompagner les concepteurs de niveau/jeu à l’aide de caméra spécifique aux différents ingrédients utilisés afin de permettre au joueur de mieux vivre son expérience de jeu;
• Travailler avec les programmeurs dans le but de développer les bons outils et assurer le bon fonctionnement des caméras;
• Travailler de concert avec le chef de projet level design, directeur de jeu et/ou le directeur créatif pour s’assurer du respect des principes directeurs;
• Assister, au besoin, les animateurs pour animer les caméras pour les cinématiques;
• Corriger les bugs de caméra entrés dans la base de données par les testeurs;
• Effectuer toutes autres tâches connexes.

Qualifications

Ce que tu apportes à l'équipe

• Formation collégiale dans le domaine des jeux vidéo ou toutes autres formations équivalentes;
• Avoir de l’expérience dans le domaine du jeu vidéo ou toute autre expériences pertinentes;
• Expérience en télédiffusion ou en cinéma (atout);
• Capacité à bien travailler en équipe;
• Capacité à bien collaborer avec des équipes multidisciplinaires;
• Bonne connaissance en jeu vidéo;
• Bonne compréhension des 3C (Caméra, Contrôle, Character);
• Connaissance d’engin de jeu ou de logiciel 3D;
• Vision artistique;
• Savoir définir les priorités;
• Sens critique et d’analyse;
• Être structuré, rigoureux;
• Être orienté vers l’utilisateur;
• Avoir un sens spatial 3D.

Informations complémentaires

Ce qu’il faut nous envoyer

• Votre CV mettant en valeur votre formation, votre expérience, vos compétences et un portfolio qui présente vos réalisations.

Avoir accès à des avantages qui font une réelle différence au quotidien :

• Un mode de travail hybride et flexible, 6 semaines de vacances dès votre première année, un congé parental enrichi, un gym Ubi directement dans nos bureaux, un programme d’assurances collectives complet, l’accès aux services complets de télémédecine Dialogue, un REER avec contribution d’Ubisoft, un programme de bonification avantageux, des mesures concrètes pour assurer le droit à la déconnexion, l’option de travail à temps partiel et bien plus. Cliquez ici pour connaître tous les détails.
• Joindre les rangs d’une équipe de 21 000 collaborateur·trices d'Ubisoft, réparti·es sur plus de 40 sites à travers le monde, sont lié·es par une mission commune : enrichir la vie des joueur·euses par des expériences de jeu originales et mémorables. Leur énergie et leur talent ont permis de donner vie à de nombreuses franchises acclamées telles que Assassin's Creed, Far Cry, Watch Dogs, Just Dance, Rainbow Six, et bien d'autres à venir;
• Travailler pour un employeur soucieux de l'égalité des chances et qui estime que la diversité des origines et des perspectives est essentielle pour créer des mondes où les joueur·euses et ses équipes puissent s'épanouir et s'exprimer. C’est relever des défis passionnants, être à l’avant-garde des technologies de pointe et prendre part au futur du divertissement.

Description de l'entreprise

Fort d’une équipe de plus de 500 talents créatifs, passionnés et novateurs, Ubisoft Québec continue de grandir et poursuit son ascension. Fondé en 2005, le studio de Québec s’est taillé une place parmi les leaders de l’industrie du jeu vidéo. Impliqué sur plusieurs franchises phares d’Ubisoft, il a acquis une solide expertise, le positionnant dans le développement de jeux d’envergure AAA. Impliquée sur la franchise Assassin's Creed depuis 2010, l'équipe de Québec a assumé le leadership d'Assassin's Creed Odyssey, Immortals Fenyx Rising ainsi que les nouveaux récits croisés d'Assassin's Creed Odyssey et Valhalla.