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Sourcer / Sourceur

Unity is seeking an experienced, accomplished in-house Sourcer. We are a high-energy, highly collaborative team that moves in a fast-paced environment doing impactful work for Unity, one of the world’s most innovative and exciting companies.

We’re working to grow a technology business that is pushing the boundaries of conventional content creation, engaging some of the world’s most talented Software Developers, Designers, Data Scientists (and many more) to build a platform that reaches billions of people worldwide.

Responsibilities

• Identify and engage diverse, talented individuals who can contribute meaningfully to teams at Unity
• Build a pipeline of top diverse talent through direct sourcing
• Qualify potential candidates for technical fit
• Collaborate with other sourcers throughout the world
• Work closely with hiring managers, recruiting & HR leadership, and in house recruiters

Requirements

• Technical sourcing experience
• Ability to build and maintain a long-term pipeline for hard-to-fill roles
• Experience with diversity and inclusion sourcing strategy and hiring and/or have a passion for making a difference
• Experience using Recruiting Software, websites, boolean searches and advanced sourcing techniques to manage candidate pipelines, talent pool and analyze data to create insights

Bonus Points

• Excellent communication skills - to deliver complex information effectively, and engage colleagues from around the world within Unity
• Self starting attitude and organizational skills to work autonomously, in line with our empowered working culture
• Curious about designing creative sourcing strategies that address both short-term and long-term hiring needs across all job levels

Who We Are

Unity is the creator of the world’s leading real-time 3D development platform, giving users the most powerful and accessible tools to create, operate, and monetize experiences for the real-time world. Unity empowers anyone, regardless of skill level and industry, to create 3D visual content using world-class technology, operate using resources that maximize ease-of-use, and monetize, so that they can find success with their creations.

The company’s 1,000 person development team keeps Unity at the forefront of development by working alongside partners such as Google, Oculus, Autodesk, Microsoft and many more, to ensure optimized support for the latest releases and platforms. Made with Unity experiences reach nearly 3 billion devices worldwide and have been installed more than 34 billion times in the last 12 months. For more information, please visit www.unity.com.

Unity is an equal opportunity employer committed to fostering an inclusive, innovative environment with the best employees. Therefore, we provide employment opportunities without regard to age, race, color, ancestry, national origin, religion, disability, sex, gender identity or expression, sexual orientation, or any other protected status in accordance with applicable law. If there are preparations we can make to help ensure you have a comfortable and positive interview experience, please let us know.

Headhunters and recruitment agencies may not submit resumes/CVs through this Web site or directly to managers. Unity does not accept unsolicited headhunter and agency resumes. Unity will not pay fees to any third-party agency or company that does not have a signed agreement with Unity.

Unity est à la recherche d'une personne talentueuse et d'expérience pour pourvoir au poste d'agent recruteur à l'interne. Nous sommes une équipe très dynamique et hautement collaborative qui progresse dans un environnement en constante évolution. Notre travail est extrêmement important pour Unity, l'une des entreprises les plus passionnantes et novatrices du monde.

Nous travaillons à faire croître une entreprise technologique qui repousse les limites de la création de contenu traditionnelle, recrutant certains des plus talentueux développeurs de logiciels, concepteurs et scientifiques des données (pour n'en nommer que quelques-uns) du monde, afin de bâtir une plateforme qui atteint des milliards de personnes partout sur la planète.

Responsabilités

• Dénicher et embaucher divers individus talentueux qui peuvent contribuer de façon constructive aux équipes de Unity
• Bâtir un pipeline des meilleurs talents multiples par le recrutement direct
• Faire en sorte que les candidats potentiels répondent aux exigences techniques
• Collaborer avec d'autres agents recruteurs dans le monde
• Travailler étroitement avec les gestionnaires responsables de l'embauche, la direction des ressources humaines et de l'embauche, et les recruteurs internes.

Exigences

• Expérience en recrutement dans le domaine des technologies
• Capacité de bâtir et de maintenir à long terme un pipeline pour les postes difficiles à pourvoir
• Expérience avec le recrutement et l'embauche selon une stratégie de diversité et d'inclusion, et être enthousiaste à l'idée de faire une différence
• Expérience dans l'utilisation de logiciels et de sites Web de recrutement, de recherches booléennes et de techniques avancées de recrutement afin de gérer les pipelines de candidats, le bassin de talents et l'analyse des données pour créer des perspectives.

Atouts

• Excellentes compétences en communications afin de donner efficacement des informations complexes, et d'impliquer des collègues de partout dans le monde au sein de Unity
• Sens de l'initiative et de l'organisation afin de travailler de manière autonome, en ligne avec notre culture de travail outillant chacun
• Curiosité pour la conception de stratégies de recrutement créatives qui répondent autant aux besoins d'embauche à long terme qu'à court terme pour tous les niveaux d'emploi.

Qui sommes-nous

Nous sommes une entreprise orientée vers le produit, nous sommes curieux et créatifs. Afin de permettre à Unity d’évoluer avec les progrès, d’être plus conviviale et d’élargir ses marchés, nous réinvestissons continuellement dans le développement. Avec plus d’un milliard d’installations par mois, Unity rejoint autant les joueurs que les amateurs. En plus de nos jeux vidéo, nos logiciels sont utilisés dans des secteurs aussi variés que la médecine, la visualisation et le commerce. Ces logiciels contribuent à démocratiser le développement des jeux, permettent de résoudre des problèmes et favorisent la réussite d’un grand nombre de développeurs à l’échelle mondiale.

Aujourd’hui, Unity compte plus de 15 succursales dans le monde et ses employés sont répartis dans 23 pays. Les employés de Unity Technologies sont passionnés et dynamiques, il ne suffit plus de savoir faire le travail, nous sommes à la recherche de candidats qui souhaitent se dépasser, surmonter des obstacles et qui ont de grands rêves!

Unity est un employeur axé sur l'égalité des chances qui s'engage à favoriser un environnement inclusif et innovateur avec les meilleurs employés. Par conséquent, nous fournissons des opportunités d'emploi sans tenir compte de l'âge, la race, la couleur, l'ascendance, l'origine nationale, la religion, le handicap, le sexe, l'identité sexuelle ou l'expression, l'orientation sexuelle ou tout autre statut protégé. S'il y a des préparatifs que nous pouvons faire pour vous aider à avoir une expérience d'entrevue confortable et positive, veuillez-nous le faire savoir.

Les chasseurs de têtes et les agences de recrutement ne peuvent pas soumettre résumes/CV par ce site Web ou directement aux superviseurs. Unity n’accepte pas des chasseurs de têtes non sollicités et des résumés (CV) d’agence. Unity ne payera pas d’honoraires à aucune agence tierce ou entreprise qui n’a pas signé d’ententes avec Unity.

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