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Senior Level Designer (H/F)
3 years ago
Description du poste
Nous recherchons pour un projet encore non annoncé un(e) Level Designer (H/F). Vos principales missions seront :
- Collaborer avec le directeur créatif et les concepteurs principaux pour apporter des idées innovantes à tous les aspects de la conception de jeux
- Concevoir et mettre en œuvre des zones du jeu,
- Participer activement et / ou diriger des discussions spécifiques à la conception concernant les revues de conception et les problèmes de conception
- Conceptualiser, concevoir, scénariser, diriger et créer des niveaux du jeu
- Créer une documentation de conception basée sur la direction du directeur créatif et des concepteurs principaux
- Travailler en étroite collaboration avec la team GD & Tech afin d’assurer la pertinence des layouts avec les systèmes existants
- Travailler en étroite collaboration avec la team Art pour concevoir des des environements équilibrés, lisibles et au service de l’expérience joueur
- Valider la jouabilité de l’environnement avec les testeurs, Artists et Gameplay Programmers
- Intervenir sur des missions transversales et êtes moteur au sein de l’équipe
Qualifications
- De formation supérieure en design vous possédez minimum 5 ans d'expérience en Level Design idéalement sur des jeux PVP et AAA.
- Vous avez une bonne capacité à illustrer vos intentions.
- Vous êtes créatif(ve), analytique, autonome et rigoureux(se)
- Votre niveau d’anglais est courant.
- Vous êtes passionné(e) par la création de jeux vidéo et vous possédez une très bonne culture jeu vidéo.
Cette offre s’adresse à plusieurs types de responsabilités et de niveaux d’expérience. Chaque candidat présente un parcours unique qui ne correspond pas toujours à 100 % avec le profil décrit. Aussi, si votre profil est atypique, n’hésitez pas à postuler en nous expliquant la valeur ajoutée que vous pouvez apporter à l’équipe.
Informations complémentaires
Processus :
- Entretien téléphonique avec l’une de nos recruteuses
- Entretien technique avec les équipes métier
- Entretien final avec le chef de projet
Si votre candidature n’est pas retenue, vous recevrez une réponse négative.
En application des mesures sanitaires liées au COVID-19, tous nos entretiens de recrutement sont conduits en visioconférence et nos postes sont éligibles au télétravail partiel.
En tant qu’employeur, Ubisoft offre à tous les mêmes opportunités d’accès à l’emploi sans distinction de genre, ethnicité, religion, orientation sexuelle, statut social, handicap et d’âge. Ubisoft veille à développer un environnement de travail inclusif qui reflète la diversité de sa communauté de joueurs dans ses équipes. Toute information sera traitée de manière confidentielle conformément à la Loi sur l'équité en matière d'emploi.
Description de l'entreprise
Ubisoft a pour ambition d’enrichir la vie des joueurs en leur proposant des expériences de jeu originales et mémorables. Nous créons des univers uniques dans lesquels nos joueurs peuvent s'exprimer, explorer et découvrir de nouveaux horizons.
Vous souhaitez travailler aux côtés d’experts passionnés qui œuvrent à transformer le monde du divertissement et plus encore ? Chez Ubisoft, nous offrons un environnement ouvert où les idées prometteuses ont la chance de briller et où tout le monde est encouragé à partager ses connaissances. Prêts à relever le défi ? Rejoignez-nous et façonnons ensemble le futur de l’industrie !
Ubisoft Bordeaux
Fondé en septembre 2017, Ubisoft Bordeaux travaille avec passion sur les plus grands AAA afin de proposer les meilleures expériences de jeu. Aujourd'hui, le studio compte plus de 270 talents, issus de 15 nationalités différentes, qui travaillent sur des licences telles que Assassin’s Creed, Beyond Good & Evil 2, Rainbow Six, ainsi que d’autres projets HD et mobile non-annoncés. Nous travaillons également sur des projets transverses de Cloud computing et game streaming.
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