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Learning and Organization Development Consultant / Conseiller en formation et en développement organisationnel
4 years ago
As a Learning & Organization Development Consultant, you’ll help people across Unity be their best, personally and professionally, and help Unity fulfill its mission to enable creatives all over the world to realize their visions. You’ll leverage the most innovative thinking and designs to help build this new function and bring learning to employees across the globe. You will be a champion of our culture and values and help us cultivate these across our rapidly growing organization.
In this role you'll travel to key global sites to partner with business leaders and HR partners to help them build their organizations and grow their capacity to take on big challenges and learn every day. You’ll be designing innovative and experiential learning; you’ll spend time in training sessions facilitating discovery and challenging participants to stretch and grow; you’ll work with teams to help them be better together, and you’ll work with individuals coaching them to greater effectiveness and fulfillment. You'll always be thinking about new ways to help others grow and bring relevant learning to them in a way that’s personal.
Responsibilities
- Diagnose learning needs; design and deliver innovative learning solutions to Unity employees across functions, geographies and at all stages of career, including instructor-led, virtual, self-paced and micro learning approaches
- Provide expertise in learning design, group facilitation, team effectiveness, management development, coaching, organization culture and career planning
- Coach individuals to apply what they’ve learned to increase their effectiveness
- Stays abreast of learning, consulting, training and development research including new tools, methods, and techniques
- Travel to our locations across the globe as needed
Requirements
- Significant experience designing experiential training programs drawing upon a wide range of thought leadership and design concepts, including virtual, digital, social and micro-learning, and reinforcement strategies
- Significant experience facilitating learning for a wide range of audiences, from employees to senior leaders as well as team effectiveness processes
- Experience in diagnosing organizational problems/challenges, then developing and implementing appropriate solutions
- Great collaboration skills, able to engage a wide variety of people across the globe in solution design and delivery
- Strong relationship building skills and ability to influence senior management
Bonus points
- Experience running global programs to ensure quality execution and continually improving content and delivery.
- Experience coaching individuals to enhance their effectiveness skills (including coaching certification)
About Unity Technologies
Unity is the world’s leading platform for creating and operating real-time 3D (RT3D) content. Creators, ranging from game developers to artists, architects, automotive designers, filmmakers, and others, use Unity to make their imaginations come to life. Unity’s platform provides a comprehensive set of software solutions to create, run and monetize interactive, real-time 2D and 3D content for mobile phones, tablets, PCs, consoles, and augmented and virtual reality devices.
The company’s 1,400+ person research and development team keeps Unity at the forefront of development by working alongside partners to ensure optimized support for the latest releases and platforms. Apps developed by Unity creators were downloaded more than three billion times per month in 2019 on more than two billion unique devices. For more information, please visit www.unity.com.
Unity is an equal opportunity employer committed to fostering an inclusive, innovative environment with the best employees. Therefore, we provide employment opportunities without regard to age, race, color, ancestry, national origin, religion, disability, sex, gender identity or expression, sexual orientation, or any other protected status in accordance with applicable law. If there are preparations we can make to help ensure you have a comfortable and positive interview experience, please let us know.
Headhunters and recruitment agencies may not submit resumes/CVs through this Web site or directly to managers. Unity does not accept unsolicited headhunter and agency resumes. Unity will not pay fees to any third-party agency or company that does not have a signed agreement with Unity.
En tant que consultante ou consultant en formation et en développement organisationnel, vous contribuerez à ce que les gens de Unity donnent le meilleur d’eux-mêmes, tant sur le plan personnel que professionnel. Vous aiderez aussi Unity à remplir sa mission, qui est de permettre aux créateurs à travers le monde de réaliser leurs visions. Vous vous appuierez sur les réflexions et les conceptions les plus innovantes pour contribuer à la mise en place de cette nouvelle fonction et à l’apprentissage des employés dans le monde entier. Vous incarnerez notre culture et nos valeurs, et vous nous aiderez à les cultiver au sein de notre organisation en pleine expansion.
Dans ce rôle, vous vous déplacerez vers des sites-clés pour établir des partenariats avec les chefs d’entreprise et les partenaires en ressources humaines, afin de les aider à développer leurs organisations et à accroître leur capacité à relever les plus grands défis et à se former au quotidien. Vous concevrez un programme d’apprentissage novateur et fondé sur l’expérience; vous consacrerez du temps à des séances de formation favorisant la découverte et mettant ls participants au défi de se dépasser; vous collaborerez avec les équipes pour les aider à mieux fonctionner ensemble, et vous travaillerez avec les individus pour les aider à être plus efficaces et à s’épanouir. Vous serez toujours occupé à réfléchir à de nouvelles façons d’aider les autres à se développer, et à leur apporter un apprentissage pertinent d’une manière qui leur ressemble.
Responsabilités
- Diagnostiquer les besoins de formation, concevoir et fournir des solutions d’apprentissage innovantes aux employés d’Unity, quels que soient leur fonction, leur lieu de résidence et leur parcours professionnel, y compris des approches de formation dirigée par un instructeur, virtuelle, à son propre rythme et de micro-formation
- Fournir une expertise en matière de conception de formations, d’animation de groupes, d’efficacité des équipes, de développement de la gestion, d’accompagnement, de culture organisationnelle et de planification de carrière
- Encadrer les individus pour leur permettre d’appliquer ce qu’ils ont appris afin d’accroître leur efficacité
- Se tenir au courant des travaux de recherche en matière d’apprentissage, de conseil, de formation et de développement, notamment en ce qui concerne les nouveaux outils, ainsi que les nouvelles méthodes et techniques
- Se déplacer sur nos sites à travers le monde en fonction des besoins
Exigences
- Une expérience appréciable dans la conception de programmes de formation fondés sur l’expérience et s’appuyant sur un large éventail de concepts de leadership éclairé, notamment l’apprentissage virtuel, numérique, social et micro-économique, ainsi que les stratégies de renforcement
- Une expérience importante dans la facilitation de l’apprentissage pour un large éventail de publics, des employés aux cadres supérieurs, ainsi que dans les processus d’efficacité des équipes
- Expérience dans le diagnostic des problèmes et des défis organisationnels, puis dans l’élaboration et la mise en œuvre de solutions appropriées
- Grande aptitude à la collaboration, capable de faire participer un large éventail de personnes à travers le monde à la conception et à la mise en œuvre de solutions
- Compétences relationnelles solides et capacité à influencer les cadres supérieurs
Atouts
- Expérience de la gestion de programmes mondiaux pour assurer une exécution de qualité et une amélioration continue des contenus et de leur distribution
- Expérience dans l’accompagnement de personnes afin d’améliorer leurs compétences en matière de performance (y compris une certification en matière d’accompagnement)
À propos de Unity Technologies
Unity est la plateforme la plus utilisée au monde pour la création et l'exécution interactive de contenu 3D en temps réel (RT3D). Des créateurs, notamment des développeurs de jeux vidéo, des artistes, architectes, concepteurs automobiles et cinéastes, utilisent Unity pour donner vie à ce qu'ils ont imaginé. La plateforme de Unity offre un ensemble complet de solutions logicielles pour créer, exécuter et monétiser du contenu interactif 2D et 3D en temps réel pour les téléphones mobiles, les tablettes, les ordinateurs, les consoles et les appareils de réalité augmentée et de réalité virtuelle.
Notre équipe de plus de 1400 personnes assignées à la recherche et au développement fait en sorte que Unity soit à l'avant-garde du développement et assure un soutien optimal pour les plus récentes technologies et plateformes. Les applications développées par les créateurs au sein de Unity ont été téléchargées plus de trois milliards de fois par mois en 2019, sur plus de deux milliards d'appareils uniques. Pour en savoir davantage, visitez le site www.unity.com.
Unity est un employeur axé sur l'égalité des chances qui s'engage à favoriser un environnement inclusif et innovateur avec les meilleurs employés. Par conséquent, nous fournissons des opportunités d'emploi sans tenir compte de l'âge, la race, la couleur, l'ascendance, l'origine nationale, la religion, le handicap, le sexe, l'identité sexuelle ou l'expression, l'orientation sexuelle ou tout autre statut protégé. S'il y a des préparatifs que nous pouvons faire pour vous aider à avoir une expérience d'entrevue confortable et positive, veuillez-nous le faire savoir.
Les chasseurs de têtes et les agences de recrutement ne peuvent pas soumettre résumes/CV par ce site Web ou directement aux superviseurs. Unity n’accepte pas des chasseurs de têtes non sollicités et des résumés (CV) d’agence. Unity ne payera pas d’honoraires à aucune agence tierce ou entreprise qui n’a pas signé d’ententes avec Unity.
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