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IT Director – Transformation and Governance (F/H/NB)

Description du poste

En tant que IT Director – Transformation & Governance, votre rôle sera d’accompagner la transformation de l'équipe IT Enterprise Governance (500 personnes) vers une approche Produit. Ce département IT est responsable d’un vaste portfolio des applications business qui couvrent tous les domaines (Finance, Sales, HR, Procurement, Security, etc.).

Vous devrez définir la roadmap, être garant·e de la vision technologique du département et maintenir la consistance des process gestion produits, développement, support et opérations tout en améliorant le portfolio des Systèmes d’Information avec d’avantage d’automatisation et de disruption digitale.

Au sein d’un département IT international de plus de 1700 personnes, vous allez gérer une équipe pluridisciplinaire d’environ 90 personnes localisées sur plusieurs continents.

Responsabilités :

• Concevoir et mettre en œuvre des initiatives stratégiques de long terme, comme le choix des technologies et des frameworks qui s'appliquent dans nos équipes de développement et qui améliorent la qualité de nos rendus et l'efficacité de nos solutions ;
• Travailler en collaboration avec les équipes IT Product pour accélérer la mise en œuvre de nos solutions, automatiser nos actions, promouvoir les outils et les plateformes de self-service en assurant une continuité et une stabilité de nos services ;
• Superviser l'équipe en charge du design, de l'implémentation et de la bonne santé de nos services partagés, de nos infrastructures et de nos plateformes ;
• Moderniser les services infrastructure legacy en favorisant l'émergence d'innovations technologiques ;
• Travailler de concert avec les Engineering Managers pour accélérer notre transition vers une culture DevOps ;
• Superviser le management opérationnel de nos plateformes infrastructure hautement scalables et hautement disponibles, s'assurer qu'elles soient disponibles 24x7 ;
• Collaborer avec les équipes Engineering pour créer de nouvelles pratiques de travail et pour promouvoir la réutilisabilité de nos produits ;
• Définir les process et frameworks Product Design et Intelligence pour nos 30+ équipes Produit ;
• Définir, partager, conduire et gouverner les process, frameworks et connaissances de toutes les équipes Produit ;
• rive and govern the processes, frameworks, and knowledge across all product teams
• Manager une équipe internationale répartie entre Montréal, Paris, Bucarest et Shanghai ;
• Participer au coaching et au développement de tous les membres de vos équipes ;

Qualifications

Background

• Expérience significative sur des fonctions de Direction IT, management d'équipes techniques d’Architectes / Ingénieurs.

Compétences requises

• Expérience en management d’équipes internationales et distribuées ;
• Fortes capacités de drive et de leadership pour embarquer les équipes ;
• Capacité à créer une vision long terme et à la partager avec les équipes ;
• Excellentes compétences en gestion de programmes ;
• Capacité à interagir avec de nombreux interlocuteurs sur un écosystème complexe ;
• Ability to delegate and build accountability
• Ability to collaborate with individuals at all hierarchical levels and in different teams and with direct collaborators
• Ability to quickly adapt to change
• Solid understanding of technology, coding, scaling, testing, and operating services, while contributing effectively to technical conversations
• Knowledge of what is needed to build platforms, service frameworks, APIs and modern architectures
• Knowledge of software development methodologies & life cycle; thorough knowledge of business functions and operations, objectives, and strategies
• Good understanding of DevOps principles and knowledge in technology stacks & tools
• Strong creative and analytical problem-solving skills, strong sense of ownership and a self-starter
• Anglais courant impératif.

Compétences bonus

• Expérience dans l'écosystème outils Cloud (AWS/GCP/Azure) et les outils Cloud Natives comme Kubernetes
• Intérêt pour les jeux vidéo.

Informations supplémentaires

Avantages Ubisoft

💰 Intéressement et participation, plan d'épargne entreprise. En plus : 25 CP, 12 RTT, 50% du pass Navigo pris en charge, des tickets resto, une bonne mutuelle, et plein d'avantages Ubisoft.
📍 Nos nouveaux locaux sont à Saint Mandé (ligne 1, arrêt Saint Mandé), salle de sport dans les locaux, possibilité de travailler en remote.
🎮 Pour les gamers et les gameuses : 4 jeux AAA gratuits par an, accès à 100% du catalogue PC d'Ubisoft.

Processus de recrutement

[30 minutes] : échange téléphonique avec un Recruteur,
[60 minutes] : entretien en visio avec notre Deputy VP de l'équipe IT Enterprise Governance, l'actuel IT Director de l'équipe Transformation and Governance et un Recruteur,
[60 minutes] : entretien en visio avec notre Deputy VP et notre VP de l'équipe IT Enterprise Governance, ainsi qu'avec notre HR Director pour le département IT en France.

Informations complémentaires

Ubisoft veille à développer un environnement de travail inclusif qui reflète la diversité de sa communauté de joueurs dans ses équipes.
En tant qu’employeur, Ubisoft offre à tous les mêmes opportunités d’accès à l’emploi sans distinction de genre, ethnicité, religion, orientation sexuelle, statut social, handicap et d’âge.

Description de l'entreprise

Les équipes d’Ubisoft comptent 20 000 personnes réparties sur plus de 40 sites à travers le monde et sont liées par une mission commune : enrichir la vie des joueurs et des joueuses par des expériences de jeu originales et mémorables. Leur énergie et leur talent ont permis de donner vie à de nombreuses franchises acclamées telles que Assassin's Creed, Far Cry, Watch Dogs, Just Dance, Rainbow Six, et bien d'autres à venir.

Ubisoft est un employeur soucieux de l'égalité des chances et estime que la diversité des origines et des perspectives est essentielle pour créer des mondes qui permettent l’épanouissement et l’expression de tous et toutes. Si vous êtes enthousiaste à l'idée de relever des défis passionnants, exploiter des technologies de pointe, et prendre part au futur du divertissement, rejoignez-nous et créez l’inconnu.