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Head of external production | Chef de la production externe

Behaviour is looking to add a new member to the leadership of the Digital division to oversee projects developed with external partners. The main goal of the Head of External Production is to develop games externally that meet Behaviour’s quality standards.

Expertise is needed to establish new processes to ensure games are released on time, budget, and quality. This role asks for a close collaboration with the Head of Partnership to establish long lasting partnerships with other developer companies.

The ideal candidate is proactive, have experience as an External Producer in the gaming industry and like to work in a growing and dynamic environment.

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• Own the development process for all external production done within Digital
• Work with each external project to establish plans and best practice that will ensure that products will ship on time and on budget while keeping a high-quality standard.
• Manage the relationship with the external developer regarding the development of the game along side the Head of Partnership
• Work closely with the leaders of each project, the leaders of Digital as well as key stakeholders (CEO, CFO, CMO & more) to set strategy as well as yearly P&L objectives
• Work closely with the Dev teams and the Digital leadership group to identify what games to build / continue to support / kill
• Working with the Head of Partnership and Head of Production, you will establish milestone schedule and acceptance criteria
• Will lead the approval process of milestone
• Will work with the internal teams (Marketing, Product, Player Experience) to publish the products.
• Accompany / coach the internal teams to pass internal product gates.
• Additional responsibilities include liaising with organizational leadership across the studio (Finance, HR, Corporate communication, stakeholders from the Work-for-hire studio & more)

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• 8-10 years of experience in game development
• 5 years of experience as Producer
• 3-5 years of experience working as an external producer at a Publisher
• Excellent knowledge of game development best practices, software and tools
• Experience with mobile, PC and console game development
• Strong communication, interpersonal and leadership skills
• Good understanding of P&L and Budgets
• Good understanding of KPIs
• Team builder

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• Responsable du processus de développement pour l’ensemble des productions externes développées par le groupe Digital ;
• Travailler avec chacun des projets externes afin d’établir les plans et meilleures pratiques qui permettront aux produits d’être livrés selon le budget et l’échéancier prévus, sans compromettre la qualité;
• En collaboration avec le responsable, partenariats, gérer la relation avec les développeurs externes en ce qui a trait au développement du jeu;
• Travailler en étroite collaboration avec les leaders de chaque projet, les leaders du groupe Digital et autres parties prenantes (CEO, CFO, CMO etc.) afin de développer une stratégie et des objectifs pour le compte de résultat ( Profit & Loss Statement );
• Travailler en étroite collaboration avec l’équipe de développement et les autres leaders du groupe Digital afin d’identifier les jeux à développer, ceux à continuer de supporter et ceux à éliminer;
• En collaboration avec le responsable, partenariats et le responsable, production, définir l’échéancier des étapes importantes ( milestones ) et les critères d’acceptation;
• Responsable du processus d’approbation des milestones ;
• Travailler avec les équipes internes (Marketing, Produit, Expérience Joueurs) afin de publier les titres;
• Accompagner/jouer le rôle de coach auprès des équipes internes afin de les aider à atteindre les points de contrôle internes du produit;
• Responsabilités supplémentaires: agir à titre d’agent.e de liaison avec le leadership organisationnel à l’échelle du studio (Finances, RH, Communications Corporatives), le studio Work-for-Hire et autres parties prenantes.

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• De 8 à 10 ans d’expérience en développement de jeux;
• 5 ans d’expérience comme producteur.trice;
• De 3 à 5 ans d’expérience comme producteur.trice externe chez un éditeur de jeux;
• Connaissance approfondie des meilleures pratiques en développement, logiciels et outils de jeux vidéo;
• Expérience de développement avec les jeux mobiles, sur PC et console;
• Fortes aptitudes interpersonnelles, et sens du leadership et de la communication;
• Bonne connaissance des budgets et du compte de résultat ( P&L Statement );
• Bonne compréhension des indicateurs clés de performance ( KPI s);
• Capacité à bâtir une équipe.

Behaviour est à la recherche d’un.e leader pour rejoindre son groupe Digital et qui supervisera les projets développés en collaboration avec les partenaires externes. L’objectif principal de ce rôle est de développer des jeux à l’externe tout en respectant les exigences de qualité de Behaviour.

Le/la responsable, production externe s’appuie sur son expertise afin d’établir de nouveaux processus qui permettront aux jeux d’être lancés à temps. Il/elle travaille en étroite collaboration avec le responsable, partenariats afin de créer des liens et partenariats durables avec d’autres développeurs. Le/la candidat.e idéal.e est une personne proactive, avec de l’expérience comme producteur.trice externe au sein de l’industrie du jeu, et qui apprécie travailler dans un environnement dynamique en pleine croissance.