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Gestionnaire de produit
2 years ago
Description du poste
En tant que chargé.e de projet, vous travaillerez avec le sponsor interne pour vous assurer que les fonctionnalités du produit s'alignent sur la direction de l'entreprise et qu'elles sont mises en œuvre et livrées avec une grande qualité. Vous examinerez et améliorerez également l'efficacité des processus afin de garantir une meilleure adaptation du produit.
Dans ce rôle, vous serez le point de contact pour toutes les demandes concernant le produit et devrez déterminer les problèmes et les besoins en collaboration avec les différentes parties prenantes, évaluer ces problèmes et ces besoins.
Vous agirez en tant que responsable du marketing pour le département, en gérant la stratégie de communication, la façon dont le site web est distribué, le réseau social interne ainsi que d'autres. Enfin, vous aidez le bureau du DPI dans le cadre de différents projets.
Responsabilités
- Définir et maintenir la feuille de route du produit;
- Faciliter la priorisation des projets et des exigences;
- Travailler avec les équipes de développement locales et distantes pour livrer le produit;
- Coordonner avec divers partenaires d’affaires et techniques pour l'intégration du produit;
- Coordonner et aligner plusieurs clients;
- Recueillir les commentaires/besoins/bogues des clients et autres parties prenantes et les classer par ordre de priorité dans les futures versions du produit;
- Établir des plans stratégiques et mesurer les résultats;
- Organiser le comité de pilotage et définir les priorités/plans;
- Aider à héberger/gérer les communautés qui utilisent les produits.
Qualifications
- Expérience de la gestion de produits multiples et dans le domaine des données et de l'analyse de grands ensembles de données - ingestion, stockage et analyse;
- Connaissance des infrastructures en nuage et sur site;
- Bonne connaissance des outils open source pour le stockage et l'analyse des données, tels que Ecosystem Hadoop , Spark , Nifi , Kafka et ElasticSearch ;
- Solides compétences en gestion, leadership, analyse et résolution de problèmes;
- Connaissance des outils de collaboration tels que Jira ;
- Bonne communication interpersonnelle en français et en anglais, tant à l'oral qu'à l'écrit.
Informations complémentaires
Pour info : Si vous avez besoin d'un permis de travail, votre admissibilité peut dépendre de votre éducation et de vos années d'expérience de travail pertinentes, comme l'exige le gouvernement.
Les habiletés et les connaissances se présentent sous différentes formes et peuvent être basées sur des expériences pertinentes, c'est pourquoi nous vous encourageons vivement à poser votre candidature, même si vous ne remplissez pas toutes les exigences énumérées ci-dessus.
Nous sommes un employeur équitable et la diversité nous tient à cœur. Nous ne faisons pas de discrimination à l'égard de la race, de l'origine ethnique, de la religion, du sexe, de l'orientation sexuelle, de l'âge ou de l'état de santé.
Description de l'entreprise
Nous créons l'inconnu depuis 1997. Chez Ubisoft Montréal, un but commun nous uni·es : enrichir la vie des joueuses et des joueurs grâce à des expériences de jeu originales et mémorables. Nous développons des franchises emblématiques qui fascinent des millions de personnes à travers le monde, incluant Assassin's Creed, Far Cry, For Honor, Rainbow Six, Watch Dogs - et, bon, on ne peut quand même pas dévoiler tous nos secrets.
Notre plus grande force est (et sera toujours) notre communauté d’employé·es : les talents audacieux qui soutiennent et produisent les jeux de qualité qui ont marqué l’histoire de notre studio.
Quand vous rejoignez Ubi MTL, vous découvrez un milieu de travail qui éveille la créativité et favorise les connexions : un environnement composé d'une variété de voix, d'identités, d'origines, d'expériences et de perspectives. Nous offrons un espace axé sur la collaboration et qui mise sur l'avancement professionnel, une foule d'opportunités d'apprentissage ainsi que d’importants avantages sociaux pour le bien-être.
Ici, notre désir de rêver gros, de prendre des risques et d’évoluer contribue à l'innovation et au dépassement des limites qui mènent finalement à notre succès collectif.
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