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Gestionnaire de Programme Esports

Ubisoft
Montreal QC ca
3 years ago
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Description du poste

Ce que vous ferez

Relevant de l'équipe de gestion du programme d'expérience joueur de San Francisco, le gestionnaire de programme Esports est responsable de la direction de tous les projets, toutes les communications et tous les outils liés à la gestion de programme pour l'équipe Esports NCSA. Il supervise, organise et maintient la progression de tous les programmes et projets, conjointement avec les partenaires. Cela inclut d'exécuter et de suivre les plans marketing, de faciliter les réunions et les étapes subséquentes, d’assurer le flux de communication pour les équipes Ubisoft internes ET externes, et de stimuler les outils de suivi et les processus de projets. Une capacité à s’organiser exceptionnelle, à communiquer de façon claire et précise et à s’adapter rapidement à un environnement hyper dynamique est requise.

Responsabilités

Qualifications

Ce que vous apportez à l'équipe

Ce qu’il faut nous envoyer

Informations complémentaires

Chez Ubisoft Montréal, un leader de l’industrie du jeu vidéo situé dans le vibrant quartier du Mile-End depuis 1997, nous offrons un environnement de travail unique dans l’industrie, vous permettant de créer et d’enrichir des jeux qui font partie de franchises AAA iconiques de renommée internationale.

Lorsque vous vous joignez à Ubisoft Montréal, vous entrez dans une communauté de développeurs exceptionnels reliés par leur besoin d’innover, d’être créatifs, et de travailler avec les technologies de pointe. Vous découvrirez un monde où les employés bénéficient d’un avancement professionnel constant, d’un cadre d’apprentissage accueillant et de régimes de rémunération concurrentiels.

Plus que tout, chez Ubi Montréal, vous travaillerez sur un grand nombre de titres d’envergure et de grande qualité — Assassin’s Creed, Far Cry, Rainbow Six, Watch_Dogs, For Honor et… bon, on ne peut quand même pas vous partager tous nos secrets… – et vous travaillerez avec certains des plus grands talents de l’industrie.

Nous sommes un employeur équitable et la diversité nous tient à cœur. Nous ne faisons pas de discrimination à l'égard de la race, de l'origine ethnique, de la religion, du sexe, de l'orientation sexuelle, de l'âge ou de l'état de santé.

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