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Développeuse, Développeur en intelligence d'affaires (ressources humaines)

Description du poste

En tant que développeuse ou développeur en intelligence d'affaires chez Ubi MTL, vous concevrez, mettrez en œuvre et maintiendrez des solutions de BI pour permettre aux ressources humaines de mesurer et d’améliorer l’impact de leurs interventions.

Membre du groupe Intelligence et outils, vous utiliserez l’information de plusieurs sources à des fins de tableaux de bord, de rapports et plus encore.

Votre travail permettra à une grande variété d'équipes – telle que la Mobilité interne, le Développement des talents et les équipes de projets – de bien comprendre les réalités et les besoins de nos employé·es afin d’en tirer des mesures et des indicateurs qui aideront nos gestionnaires à prendre de meilleures décisions.

Ce que vous ferez

• Traiter et structurer des données relatives aux activités de ressources humaines provenant de sources variées.
  
• Concevoir et développer des solutions en intelligence d’affaires efficaces et alignées sur les besoins du studio : monter des tableaux de bord, créer des outils de requête et de modélisation des données, mettre en place des systèmes de reporting, produire des rapports ad hoc, etc.
  
• Orienter les membres des ressources humaines sur la façon de comprendre et d’exploiter les données tout en facilitant les démarches de réflexion collective.
  
• Maintenir un lien étroit avec la communauté RH afin d’être au courant des enjeux, objectifs et problématiques.
  
• Entretenir les solutions d’intelligence d’affaires + assurer l’intégrité et l’exactitude des données.
  
• Promouvoir les échanges de bonnes pratiques avec votre équipe et veiller à l’évolution de l’intelligence d’affaires au studio.

Qualifications

Ce que vous apportez à l’équipe

• Expérience en ingénierie de données (ou autre expérience pertinente)
• Une compréhension approfondie des logiciels Tableau et MicroStrategy
• Bonne connaissance en langage de programmation SQL (Python sera un atout)
• Un diplôme en informatique ou génie informatique (ou une formation connexe)
• Des habiletés de communication efficaces en français et en anglais : vous savez interagir avec les individus d’autres secteurs d’activité et vous savez adapter votre message à différents publics techniques et non techniques
• Grande rigueur, attention aux détails et précision dans le traitement des données : vous vous souciez de la qualité des données et faites preuve d’intégrité et de discrétion quant à la gestion de données confidentielles

Ce qu’il faut nous envoyer

• Votre CV mettant en valeur votre parcours et vos compétences
  

Une personne réelle analysera votre candidature. Dans ce cas, il s’agit d'Alexis (il/lui), notre spécialiste en acquisition de talents. Alors qu’il commence à faire votre connaissance à travers votre profil, apprenez à le connaître à travers la vidéo ci-dessous.

Informations complémentaires

À propos de nous

Nous créons l'inconnu depuis 1997. Chez Ubisoft Montréal, un but commun nous uni·es : enrichir la vie des joueuses et des joueurs grâce à des expériences de jeu originales et mémorables. Nous développons des franchises emblématiques qui fascinent des millions de personnes à travers le monde, incluant Assassin's Creed, Far Cry, For Honor, Rainbow Six, Watch Dogs - et, bon, on ne peut quand même pas dévoiler tous nos secrets.

Notre plus grande force est (et sera toujours) notre communauté d’employé·es : les talents audacieux qui soutiennent et produisent les jeux de qualité qui ont marqué l’histoire de notre studio.

Quand vous rejoignez Ubi MTL, vous découvrez un milieu de travail qui éveille la créativité et favorise les connexions : un environnement composé d'une variété de voix, d'identités, d'origines, d'expériences et de perspectives. Nous offrons un espace axé sur la collaboration et qui mise sur l'avancement professionnel, une foule d'opportunités d'apprentissage ainsi que d’importants avantages sociaux pour le bien-être.

Ici, notre désir de rêver gros, de prendre des risques et d’évoluer contribue à l'innovation et au dépassement des limites qui mènent finalement à notre succès collectif.

Chez Ubisoft, vous êtes les bienvenu·es tel·les que vous êtes. Nous accueillons la diversité sous toutes ses formes. Nous nous engageons à favoriser un environnement de travail inclusif et respectueux de toutes les différences.