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Business Development Manager (F/H/NB)

Le.la Business Development Manager (BDM) rejoindra une équipe mondiale de professionnels très dévoués qui fournissent un service de classe mondiale à l'industrie des jeux vidéo au niveau international. Le candidat idéal est un commercial accompli ayant réussi à développer de nouvelles activités dans un secteur de services liés à la technologie. Une expérience directe du marché des jeux vidéo serait un atout. Dans ce rôle, l'accent sera mis sur la génération de nouveaux revenus, mais la gestion de comptes existants et nouveaux sera également demandée.

• Développer de nouveaux revenus en fonction des objectifs de vente convenus
• Identifier de nouveaux clients potentiels, développer et exécuter des stratégies de développement des ventes pour ceux-ci
• Travailler avec le directeur des ventes pour développer un plan de communication pour le marché
• Développer et mettre en oeuvre des stratégies de contact, y compris des appels « à froid », des réseaux sociaux et d'affaires
• Assister à des conférences commerciales qualifiées et fournir un soutien sur le stand lorsque la société expose
• Fournir un support client, gérer les attentes des clients en collaboration avec les équipes de production
• Suivre la méthodologie de vente choisie par l'entreprise et produire tous les rapports correspondants
• Qualifier toutes les pistes de vente, fournir des évaluations de la valeur/bénéfice et générer des plans pour conclure les ventes
• Travailler avec les équipes de prestation de services pour créer des devis pour les nouveaux clients et clients existants
• Agir en tant que gestionnaire de compte pour certains clients, en gérant la relation avec le client, les réunions d'évaluation du client et en participant aux communications avec le client
• Gérer et contrôler les questions relatives aux prix et aux contrats conformément aux procédures de l'entreprise

Requirements

• Excellent anglais écrit et oral
• Compétences de communication affinées sur tous les canaux de communication
• Capacité avérée à travailler de manière autonome pour détecter, qualifier et conclure de nouvelles affaires
• Excellentes compétences en matière de résolution de problèmes et d'analyse
• Solides compétences informatiques, y compris une expérience des feuilles de calcul, du traitement de texte et des outils de base de données de vente
• Solides compétences interpersonnelles
• Gestion efficace du temps
• Minimum de 3 ans d'expérience pertinente
• Doit être à l'aise pour travailler avec des execs
• Doit être motivé.e et capable de travailler dans un environnement à distance
• Volonté de se déplacer souvent